天津美克家具有限公司最新招聘啟事

公司背景簡介

天津美克家具有限公司，作為國內家具行業的佼佼者，自成立以來，一直致力于為全球消費者提供高品質的家具產品和服務，憑借創新的設計、精湛的工藝和嚴格的品質管理，美克家具贏得了廣大消費者的信賴和好評，隨著公司業務的不斷擴展，我們誠邀各類優秀人才加入我們的團隊，共同創造更美好的未來。

最新招聘職位及要求

1、銷售經理/客戶經理

崗位職責：

負責公司產品的銷售和推廣，完成銷售指標；

拓展新客戶，維護老客戶，建立長期合作關系；

分析市場動態，制定銷售策略，提高市場占有率。

任職要求：

大專及以上學歷，市場營銷、商務管理等相關專業；

3-5年家具銷售行業從業經驗，有良好的銷售業績；

具備良好的溝通協調能力和團隊協作精神；

有較強的市場敏感度和分析能力。

2、家具設計師

崗位職責：

根據客戶需求，進行家具設計方案的制定和實施；

負責項目方案的跟進與調整，確保設計方案的高質量完成；

跟進生產進度，協調解決設計過程中的問題。

任職要求：

大專及以上學歷，室內設計、工業設計等相關專業；

熟練掌握家具設計相關軟件；

具備良好的創意能力和審美觀念，有獨立思考和解決問題的能力；

有團隊合作精神，能夠承受一定的工作壓力。

3、生產經理/車間主任

崗位職責：

負責生產車間的日常管理工作，確保生產順利進行；

制定生產計劃，控制生產成本，提高生產效率；

負責生產現場的安全、環保和質量管理。

任職要求：

大專及以上學歷，機械工程、生產管理等相關專業；

3-5年家具生產行業從業經驗，有生產管理經驗；

具備良好的組織能力和協調能力；

熟悉生產流程和質量控制標準，有較強的成本控制意識。

4、人力資源專員/助理

崗位職責：

負責公司人力資源日常管理工作，包括招聘、培訓、績效等；

負責員工入職、離職手續的辦理，以及勞動合同的簽訂和管理；

協助制定人力資源管理制度，優化人力資源流程。

任職要求：

本科及以上學歷，人力資源管理相關專業；

1-2年人力資源從業經驗，熟悉人力資源各大模塊；

具備良好的溝通能力和協調能力；

熟悉勞動法規和人力資源市場動態。

公司福利待遇及發展前景

天津美克家具有限公司為員工提供完善的福利待遇，包括五險一金、帶薪年假、節日福利、定期體檢等，公司注重員工的個人發展，提供豐富的培訓資源和晉升機會，在美克家具，你不僅可以獲得豐厚的報酬，還可以與行業內優秀人才一起共事，共同提升個人能力和職業水平，我們期待你的加入，一起創造更美好的未來。

四、應聘方式及注意事項：有意者請將個人簡歷發送至公司招聘郵箱（請查看招聘信息發布平臺上的聯系方式），簡歷請注明應聘職位和聯系方式，我們將根據收到的簡歷進行篩選，并通知合適的應聘者參加面試，應聘者請務必提供真實有效的個人信息和聯系方式，我們期待你的加入，共同開啟成功之門！